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Maisy Zhu
Maisy Zhu,  销售解决方案经理 “斯塔米卡邦有一种平等和分享的文化” 在斯塔米卡邦,我主要做两件事,一件是收集客户反馈和见解,然后将其转化为行动或改进措施。 另一件是战略营销,包括研究和编写营销计划或商业计划。 我喜欢在斯塔米卡邦工作,因为这里有一种平等和分享的文化。 这种良好的氛围意味着,每个人都有同样的机会表达自己的观点、想法和看法,并且公司会认真对待这些想法和看法。 有关斯塔米卡邦的引人关注和令人兴奋的事实是,我们每天都在不断推进工作的同时开发新事物,我们没有原地踏步、墨守成规。 公司鼓励我们发扬团队精神,共同发现未来,我们对未来抱着十分乐观的态度。 职位信息 …
Barbara Cucchiella
Barbara Cucchiella,  高级流程工程师   “我的生活在不断发展” 我的目标是为斯塔米卡邦带来许多新事物。 人们普遍都惧怕新生事物。 我认为我们需要更多的勇气来开发新事物,并不断学习和提高。 我们需要承担起尝试新事物的责任。 在斯塔米卡邦,我面临的新挑战是在工程方面以及在创造力和团队合作方面运用我的良好技能。 我觉得我可以把自己和我的个性融入到这个过程中,为团队带来一些新鲜空气和新的想法。 对我而言,我的生活在不断发展,现在我将开始留下我的印迹。     职位信息 /zhiweixinxi …
Kirk Ofei
Kirk Ofei,  材料腐蚀工程专家 “解决问题是我的工作职责” 你必须富有想象力,当然,你需要具备分析技能,但你也需要有能力摆脱现有条件的束缚想出解决方案。 解决问题是我的工作职责。 斯塔米卡邦并不是典型的荷兰公司。 如果你有创意,同事们很愿意倾听并提出他们的看法,但是这些看法会得到事实的支持,他们会提出充分的理由,而不会仅仅为了提出看法而发表意见。 职位信息 /zhiweixinxi …
Manish Abraham
Manish Abraham,  MT 采购员 “我认为,促进我们创新的关键驱动因素之一就是我们的多样性” 创新是技术、设计、营销的全面整合,再结合战略思维,最终为利益相关者和股东增加价值。 通过开发新的产品、服务和业务模型可以增加价值,从而可持续地增加收入,或者通过优化成本,最终实现更高的 EBIDTA。 在斯塔米卡邦和 MAIRE 集团工作的五年中,我有机会通过以下方式在这两个方面增加价值,从而增加收入并优化成本: 参与集团公司在意大利和荷兰境内多个地点的多项创新计划; 制定战略,将我们的技术组合扩展到相邻市场; 通过持续实施卓越运营来优化业务各个部分的成本。 塔米卡邦拥有家庭式的环境,同事来自约 32 个国家/地区。 他们中的大多数人在自己的领域非常专业,这就意味着我们总是能从别人身上学到一些东西,提升自我并与他人共同发明。 另一方面,作为国际蓝筹股上市集团的一部分,我们的公司规模也有能力将不可能变为可能。 我的目标是更好地了解我们的利益相关者并预测他们的需求。 我与客户一起开发创意,因为我们迟早都可能需要由客户来进行设计验证。 我们能提供的保证之一是,我们交付的成果经证明都能顺利运行并实现预期目的。 …
Juan Coloma
Juan Coloma, 产品开发经理 “工程学对地球的未来承担着责任” 2014 年,我加入了斯塔米卡邦,担任研发 (R&D) 工程师。 我认为,工程学对地球的未来承担着责任。 尿素制造用于农作物和粮食栽培的肥料,从而有效地促进世界实现自给自足。 面对不断增长的人口,这点非常重要。 我们需要新的技术和进步才能对社会有用。 来到斯塔米卡邦后,我很容易就适应了新的环境。 公司的氛围比我先前就职的公司更温馨。 斯塔米卡邦的公司文化是荷兰式文化。 我的意思是,这是一个扁平式的组织。 这种结构可以促进更有效的沟通,因此这是公司的一项优势。 职位信息 …
关于我们
作为先驱者,我们在通过创新提高生活质量方面处于领先地位,同时将可靠、安全和可持续的肥料技术推向市场,让全世界人民都自给自足。为了以可持续的方式养活全球不断增长的人口,我们在公司内部营造了一个创新、创造的环境,注重信任、学习和合作。 如何让世界自给自足 公司的价值观 信任 通过同理心、尊重和真诚来培养信任感,为员工创造一个安全的工作环境,以积极协作的方式交流理念和解决方案。   学习 员工通过培训、反思和反馈不断提高和发展他们的能力、知识和技能。  目标设定 我们定义了清晰的愿景和战略,并将其转化为目标,以清晰的方式和鼓励的态度员工进行沟通。 合作 斯塔米卡邦的员工来自38个国家,公司将彼此间的文化差异作为进步的源泉来构建人际关系,使个人和团队不断成长。 方法 为了处理复杂的工作,我们有必要按照一定的方法工作,理解、遵循和改进程序。  能力 专业意味着我们拥有正确的知识、技能、行为和态度,能够批判性地思考,并致力于从根本上解决问题。  果断 我们鼓励员工倾听、咨询并及时做出决定,增强主人翁意识。  以结果为导向 我们专注于成果的交付,并确保所执行的工作符合我们的目标。 主要业务 主要业务 …
我们的业务
尿素 全生命周期支持 Stami Specialties 硝酸 常见问题解答 尿素 全生命周期支持 Stami Specialties 硝酸 常见问题解答 尿素 查看关于尿素的更多信息 作为肥料行业尿素装置的设计、许可和开发领域的全球市场领导者,我们运用自身的专长、知识和经验制定大量解决方案,开发肥料生产技术、减排技术以及将尿素与相邻工艺整合的所有技术。 LAUNCH:建造新装置 了解更多信息 ADVANCE:优化现有装置 了解更多信息 EVOLVE:升级老化装置 了解更多信息 全生命周期支持 /womendeyewu/quanshengmingzhouqizhichi 斯塔米卡邦提供的全生命周期支持 STAMI SPECIALTIES 查看关于 Stami Specialties 的更多信息 Stami Specialties 是斯塔米卡邦的产品和服务品牌,能在最终应用中提供强大的差异化效果,是创新和面向未来的解决方案的品质标签。 这个单独的品牌可以提升和增加现有和全新技术主张的曝光率,从而为我们的客户开辟新的增值利基市场。 控释肥料 了解更多信息 DEF/NOx减排 了解更多信息 硝酸 /node/42 …
尿素
作为全球尿素技术的市场领导者,我们不断创新并引入新的解决方案,以延长装置的使用寿命,减少排放并降低能耗。 凭借我们的全生命周期支持理念,我们可为您的装置在其生命周期的每个阶段提供支持,从建造新装置的最初想法到优化现有装置和改造老化装置。 LAUNCH:建造新装置 了解更多信息 ADVANCE:优化现有装置 了解更多信息 EVOLVE:升级老化装置 了解更多信息 更多产品 卡邦Stami硝酸 了解更多信息 Stami Specialties 了解更多信息 卡邦Stami 数字智能化 了解更多信息 绿氨技术 了解更多信息 有疑问?查阅常见问题解答 更多公司信息 列印 …